劳务合同到期后我被辞退了，有补偿吗？
镇江律师
2025-04-09
劳务合同到期后被辞退，您有权获得补偿。根据《劳动合同法》，用人单位不续签应支付经济补偿金，按工作年限计算。若不及时处理，可能面临合法权益受损及无法追回应得补偿的风险。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫劳务合同到期被辞退，常见处理方式是协商或申请劳动仲裁。建议先与用人单位协商补偿事宜，若协商无果，可申请劳动仲裁来维护自身权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫劳务合同到期被辞退应获补偿。操作如下：1.与用人单位协商，要求按工作年限支付经济补偿金；2.若协商不成，收集证据，如合同、工资单等；3.向劳动仲裁委员会提起仲裁，提交证据，请求裁决支付补偿金。
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